Produkte und Fragen zum Begriff Wirtschaft:
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Wirtschaftsfaktor Geldwäsche , Analyse und Bekämpfung , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2001, Erscheinungsjahr: 20011211, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: DUV Wirtschaftswissenschaft##, Autoren: Bongard, Kai, Auflage/Ausgabe: 2001, Seitenzahl/Blattzahl: 380, Keyword: Geld; Geldwäschegesetz; Makroökonomie; organisierteKriminalität; Weiße-Kragen-Kriminalität; WhiteCollarCrime, Fachschema: Dissertationen~Geldwäsche, Fachkategorie: Wirtschaftswissenschaft, Imprint-Titels: DUV Wirtschaftswissenschaft, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Sonstiges, Fachkategorie: Makroökonomie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Deutscher Universitätsverlag, Verlag: Deutscher Universitätsverlag, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 21, Gewicht: 491, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783322810526, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK,
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Reset , Wie sich Unternehmen und Organisationen neu erfinden , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202203, Produktform: Kartoniert, Autoren: Meyer, Jens-Uwe, Seitenzahl/Blattzahl: 256, Keyword: Agile Unternehmen; New Work; Unternehmenskultur; Change-Management; Transformation; Organisationsentwicklung; Innovation; Veränderungsbewusstsein; Changemanagement, Fachschema: Konstruktivismus~Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Psychologie / Führung, Betrieb, Organisation~Psychologie / Wirtschaft, Arbeit, Werbung~Innovationsmanagement~Management / Innovationsmanagement~Business / Management~Management~Organisationstheorie~Technik / Soziologie, Politik, Recht, Wirtschaft~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung, Fachkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Management: Führung und Motivation~Organisationstheorie und -verhalten~Industrielle Anwendungen der wissenschaftlichen Forschung und technologische Innovation, Style: Konzeptualismus~Konstruktivismus~Futurismus, Thema: Optimieren, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: BusinessVillage GmbH, Verlag: BusinessVillage GmbH, Verlag: BusinessVillage, Länge: 208, Breite: 146, Höhe: 23, Gewicht: 394, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783869806365 9783869806372, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Werte und Bildung , Wertorientierung im Pluralismus als Problem für Erziehung und Unterricht , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2000, Erscheinungsjahr: 20000131, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Lehrtexte Erziehung##, Autoren: Fees, Konrad, Auflage/Ausgabe: 2000, Seitenzahl/Blattzahl: 380, Keyword: Moderne; Moral; Sozialisation, Fachschema: Erziehung / Gesellschaft, Soziale Erziehung~Pluralismus~Vielfalt (politisch)~Schule - Schulwesen~Unterricht~Wert (ideell), Imprint-Titels: Lehrtexte Erziehung, Warengruppe: HC/Bildungswesen (Schule/Hochschule), Fachkategorie: Soziologie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 21, Gewicht: 491, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783322997050, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Unterkatalog: Hardcover,
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Praxisbuch Transformation dekolonisieren , Ökosozialer Wandel in der sozialen und pädagogischen Praxis , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230913, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Or, Yari, Seitenzahl/Blattzahl: 354, Keyword: Black Framing; Community Work; Diskriminierung; Intersektionalität; Klimagerechtigkeit; Natur; Politische Bildung; Pädagogik; Quartiers Management; Rassismus; Soziale Arbeit; Stadtentwicklung; Umwelt; Ungleichheit; Weiß-Sein, Fachschema: Soziologie~Sozialeinrichtung, Fachkategorie: Gesellschaft und Kultur, allgemein~Sozialwesen und soziale Dienste~Sozialpädagogik, Warengruppe: TB/Sozialpädagogik, Fachkategorie: Soziologie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Juventa Verlag GmbH, Verlag: Juventa Verlag GmbH, Verlag: Juventa Verlag, Länge: 227, Breite: 150, Höhe: 22, Gewicht: 592, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783779973119, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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Knöbber-Griesz, Konstantin Alexander: Aktienrechtliche Aufsichtsverschwiegenheit und Informationsprivileg der öffentlichen Hand.
Aktienrechtliche Aufsichtsverschwiegenheit und Informationsprivileg der öffentlichen Hand. , »Supervisory Board's Duty of Confidentiality under Corporation Law versus Information Privilege of the Public Government. A Reevaluation Exclusively According to Corporation Law«: Stock corporation law prohibits the Supervisory Board from disclosing company secrets. According to Sections 394, 395 of the German Stock Corporation Act (AktG), it is permitted to disclose information to the public administration in case of state participation. According to the prevailing view, this is intended to create a tension between the duty of confidentiality and the duty to report. However, a compatibility of the duties of conduct, which are initially perceived as contradictory, follows from an autonomous reevaluation of stock corporation law. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 1. Auflage, Erscheinungsjahr: 20230315, Produktform: Leinen, Seitenzahl/Blattzahl: 311, Themenüberschrift: LAW / Corporate, Keyword: Schweigepflicht; Öffentliches Unternehmen; Stadtrat; Gemeinderat; Geheimnis; Berichtspflicht; Verwaltungsgesellschaftsrecht; Aufsichtsrat, Fachschema: Corporate Governance - GCCG ~Management / Corporate Governance~Gesellschaftsrecht~Öffentliche Hand~Öffentliche Verwaltung~Verwaltung / Öffentliche Verwaltung~Wirtschaftsgesetz~Wirtschaftsrecht~Finanzmarkt / Kapitalmarkt~Kapitalmarkt~Anlage (finanziell) / Wertpapier~Börse / Wertpapier~Effekten~Wertpapier, Fachkategorie: Corporate Governance: Rolle und Verantwortlichkeiten von Aufsichtsräten & Vorständen~Wirtschaftsverwaltungsrecht und öffentliches Wirtschaftsrecht~Kapitalmarkt- und Wertpapierrecht, Region: Deutschland, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Gesellschaftsrecht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Duncker & Humblot GmbH, Länge: 234, Breite: 160, Höhe: 21, Gewicht: 570, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,
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Business Model Produkt-Treppe , Das intuitive Tool für Selbstständige, Solopreneure, Experten und Projektleiter , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20191101, Produktform: Leinen, Autoren: Conta Gromberg, Ehrenfried~Conta Gromberg, Brigitte, Seitenzahl/Blattzahl: 224, Keyword: Business Model; Entrepreurship; Geschäftsidee; Geschäftskonzept; Geschäftsmodell; Projektleiter; Projektleitung; Selbstständigkeit; Smart Business Concepts; Solopreneur; agil, Fachschema: Büroorganisation~Organisation / Büroorganisation~E-Business~Electronic Commerce - E-Commerce~E-Venture~Internet / Electronic Commerce~Net Economy~Electronic Marketing - Online-Marketing~Marketing / Electronic Commerce~KMU - Kleine und mittelständische Unternehmen~Absatz / Marketing~Marketing~Vermarktung~Management / Projektmanagement~Projektmanagement - Projektmarketing~Führung / Unternehmensführung~Unternehmensführung~Entrepreneurship, Fachkategorie: E-Commerce, E-Business~Unternehmensführung~Online-Marketing~Kleine Unternehmen und Selbständige~Office Management, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Sonstiges, Fachkategorie: Projektmanagement, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Smart Business Concepts, Verlag: Smart Business Concepts, Verlag: Conta Gromberg Communication GmbH & Co. KG, Länge: 216, Breite: 159, Höhe: 23, Gewicht: 616, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Europäisierung der Interessenvermittlung , Französische Wirtschaftsverbände zwischen Beständigkeit und Wandel , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2006, Erscheinungsjahr: 20060213, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Forschungen zur Europäischen Integration#17#, Autoren: Quittkat, Christine, Auflage/Ausgabe: 2006, Seitenzahl/Blattzahl: 280, Keyword: Arbeitgeberverbände; EU; Frankreich; Gewerkschaften; Lobbyismus, Fachschema: Frankreich / Gesellschaft, Wirtschaft~Internationale Zusammenarbeit~Politik / Politikwissenschaft~Politikwissenschaft~Politologie, Fachkategorie: Internationale Beziehungen, Imprint-Titels: Forschungen zur Europäischen Integration, Warengruppe: HC/Wirtschaft International, Fachkategorie: Politikwissenschaft, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 16, Gewicht: 366, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783531901749, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
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Product Ownership meistern , Der Leitfaden für Product Owner Den gesamten Produktlebenszyklus aktiv gestalten Komplexe Probleme und Produkte in den Griff bekommen Mit umfangreicher Methodensammlung samt Tipps und Tricks, um den eigenen Werkzeugkoffer zu erweitern Als Product Owner stehen Sie jeden Tag vor der Herausforderung, Produkte Wirklichkeit werden zu lassen. Sie sind stets auf der Suche nach dem Wert für ihre Kunden und müssen dabei Stakeholder, Unternehmenspolitik und Kundinnen unter einen Hut bringen. »Product Ownership meistern« zeigt auf, warum heutiges Produktmanagement nicht nur kompliziert, sondern komplex ist und gibt Ihnen Hilfestellungen, wie Sie die Komplexität meistern können - von der ersten Produktidee bis zur Produktablöse den gesamten Lebenszyklus entlang. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220915, Produktform: Kartoniert, Autoren: Düsterbeck, Frank~Einemann, Ina, Abbildungen: komplett in Farbe, Keyword: Produktentwicklung; Innovationsmanagement; Anforderungsmanagement; Requirements Engineering; agile; Scrum; Scrum Master; Product Owner, Fachschema: Management / Projektmanagement~Projektmanagement - Projektmarketing, Thema: Optimieren, Warengruppe: TB/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Projektmanagement, Thema: Verstehen, Seitenanzahl: X, Seitenanzahl: 226, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Dpunkt.Verlag GmbH, Verlag: Dpunkt.Verlag GmbH, Verlag: "dpunkt.verlag GmbH", Länge: 238, Breite: 164, Höhe: 15, Gewicht: 474, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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Legitimierungsstrategien des Fernsehens , Programmverantwortliche im Spannungsverhältnis von Programmauftrag und Ökonomie , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2000, Erscheinungsjahr: 20000128, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: DUV Sozialwissenschaft##, Autoren: Straßer, Gabi, Auflage/Ausgabe: 2000, Seitenzahl/Blattzahl: 232, Keyword: Argument; Argumentation; Fernsehen; Publizistik; Rundfunk; Rundfunksystem; Strategie; Struktur; Strukturanalyse, Fachschema: Fernsehen / Wirtschaft~Gebühren~Legitimation - Ausweis - Personalausweis, Imprint-Titels: DUV Sozialwissenschaft, Warengruppe: HC/Journalistik/Presse/Film/Funk/TV, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Deutscher Universitätsverlag, Verlag: Deutscher Universitätsverlag, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 13, Gewicht: 306, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783663086949, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 2,0, Hochschule der Sparkassen-Finanzgruppe Bonn, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit soll einen Einblick in die unterschiedlichen Ermittlungsarten bezüglich der Kapitalkosten in der Unternehmensbewertung sowie deren Einflussfaktoren geben. Als Ausgangspunkt für das weitere Vorgehen werden zu Beginn die allgemeinen Grundlagen in Bezug auf die Bewertung von Unternehmen erläutert. Hierzu zählen eine Beschreibung der Kapitalwertmethode und eine anschließende Übersicht über die Anlässe und Funktionen sowie die unterschiedlichen Methoden der Unternehmensbewertung. Nach diesem kurzen Einstieg in das vielschichtige Themengebiet kann festgehalten werden, dass es keinen ¿richtigen¿ Unternehmenswert gibt. Vielmehr wird dieser durch Anlass und Funktion nicht unerheblich beeinflusst. Basis einer Unternehmenswertberechnung sind in den meisten Fällen die geplanten Überschüsse der Unternehmung für die folgenden Perioden. Da diese in der Praxis nicht sicher vorausgesagt werden können, ist die enthaltene Unsicherheit in die Berechnung einzubeziehen. Die zwei grundlegend zur Verfügung stehenden Methoden zur Berücksichtigung dieser Unsicherheit werden in Kapitel 3 erläutert. Diesbezüglich wird im weiteren Verlauf der Arbeit das Hauptaugenmerk auf die Integration des Risikos im Diskontierungszinssatz gelegt. Aufgrund der Zielsetzung der Arbeit erfolgt im Kapitel 4 eine Fokussierung auf die unterschiedlichen Ermittlungsarten des Kapitalisierungszinssatzes sowie die zugehörigen Einflussfaktoren. Hierfür wird eine Trennung des Diskontierungszinssatzes in zwei Bestandteile vorgenommen. Der Basiszinssatz als erste Komponente wird als risikolose Alternativanlage interpretiert. Nach den Versuchen diesen Bestandteil des Kapitalisierungszinssatzes aus Vergangenheits- und Zukunftsdaten sowie dem Stichtagszins abzuleiten folgt eine Erläuterung des Phasenmodells und der von der Deutschen Bundesbank verwendeten Svensson-Methode. Bei der Ermittlung der Risikokosten wird beschrieben, wie diese anhand fundamentaler Unternehmensdaten abgeleitet werden können. Als weitere Ermittlungsart wird anschließend das auf Marktdaten basierende CAPM ausführlich erörtert. Als zusätzliche Methode zur Ermittlung eines risikoadjustierten Diskontierungszinssatzes wird die Konzeption des internen Zinsfußes beschrieben, für die Unternehmensbewertung allerdings als nicht geeignet beurteilt. (Bohl, Markus)
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 2,0, Hochschule der Sparkassen-Finanzgruppe Bonn, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit soll einen Einblick in die unterschiedlichen Ermittlungsarten bezüglich der Kapitalkosten in der Unternehmensbewertung sowie deren Einflussfaktoren geben. Als Ausgangspunkt für das weitere Vorgehen werden zu Beginn die allgemeinen Grundlagen in Bezug auf die Bewertung von Unternehmen erläutert. Hierzu zählen eine Beschreibung der Kapitalwertmethode und eine anschließende Übersicht über die Anlässe und Funktionen sowie die unterschiedlichen Methoden der Unternehmensbewertung. Nach diesem kurzen Einstieg in das vielschichtige Themengebiet kann festgehalten werden, dass es keinen ¿richtigen¿ Unternehmenswert gibt. Vielmehr wird dieser durch Anlass und Funktion nicht unerheblich beeinflusst. Basis einer Unternehmenswertberechnung sind in den meisten Fällen die geplanten Überschüsse der Unternehmung für die folgenden Perioden. Da diese in der Praxis nicht sicher vorausgesagt werden können, ist die enthaltene Unsicherheit in die Berechnung einzubeziehen. Die zwei grundlegend zur Verfügung stehenden Methoden zur Berücksichtigung dieser Unsicherheit werden in Kapitel 3 erläutert. Diesbezüglich wird im weiteren Verlauf der Arbeit das Hauptaugenmerk auf die Integration des Risikos im Diskontierungszinssatz gelegt. Aufgrund der Zielsetzung der Arbeit erfolgt im Kapitel 4 eine Fokussierung auf die unterschiedlichen Ermittlungsarten des Kapitalisierungszinssatzes sowie die zugehörigen Einflussfaktoren. Hierfür wird eine Trennung des Diskontierungszinssatzes in zwei Bestandteile vorgenommen. Der Basiszinssatz als erste Komponente wird als risikolose Alternativanlage interpretiert. Nach den Versuchen diesen Bestandteil des Kapitalisierungszinssatzes aus Vergangenheits- und Zukunftsdaten sowie dem Stichtagszins abzuleiten folgt eine Erläuterung des Phasenmodells und der von der Deutschen Bundesbank verwendeten Svensson-Methode. Bei der Ermittlung der Risikokosten wird beschrieben, wie diese anhand fundamentaler Unternehmensdaten abgeleitet werden können. Als weitere Ermittlungsart wird anschließend das auf Marktdaten basierende CAPM ausführlich erörtert. Als zusätzliche Methode zur Ermittlung eines risikoadjustierten Diskontierungszinssatzes wird die Konzeption des internen Zinsfußes beschrieben, für die Unternehmensbewertung allerdings als nicht geeignet beurteilt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 20090130, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Autoren: Bohl, Markus, Auflage: 09002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 48, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Finanzbuchhaltung, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: GRIN Verlag, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 4, Gewicht: 84, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783640255023, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
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Agent-Based Models of Energy Investment Decisions , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2008, Erscheinungsjahr: 20080327, Produktform: Leinen, Beilage: HC runder Rücken kaschiert, Titel der Reihe: Sustainability and Innovation##, Autoren: Wittmann, Tobias, Auflage/Ausgabe: 2008, Seitenzahl/Blattzahl: 128, Keyword: climatechange; EnergyEconomics; Environmentaleconomics; landscape/regionalandurbanplanning; OperationsResearch/DecisionTheory; linearoptimization, Fachschema: Okölogie / Klimawandel~Treibhauseffekt, Fachkategorie: Humangeographie~Umweltwissenschaften~Energietechnik, Elektrotechnik und Energiemaschinenbau~Elektrotechnik, Imprint-Titels: Sustainability and Innovation, Warengruppe: HC/Umwelt, Fachkategorie: Umweltökonomie, Thema: Verstehen, Text Sprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Physica-Verlag HD, Verlag: Physica, Länge: 241, Breite: 160, Höhe: 12, Gewicht: 366, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Alternatives Format EAN: 9783790825442, eBook EAN: 9783790820041, Katalog: Internationale Lagertitel, Katalog: internationale Titel, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
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Welche Faktoren beeinflussen die Devisenkurse und wie können sie sich auf die Wirtschaft, den Handel und die Investitionen in verschiedenen Ländern auswirken?
Die Devisenkurse werden von verschiedenen Faktoren beeinflusst, darunter Zinssätze, Inflation, politische Stabilität, wirtschaftliche Leistung und geopolitische Ereignisse. Veränderungen in den Devisenkursen können sich auf die Wirtschaft eines Landes auswirken, indem sie die Exporte verteuern oder verbilligen und die Importe teurer oder günstiger machen. Dies kann wiederum die Handelsbilanz eines Landes beeinflussen und Auswirkungen auf das Wirtschaftswachstum haben. Darüber hinaus können sich Veränderungen in den Devisenkursen auf ausländische Investitionen auswirken, indem sie die Attraktivität eines Landes als Investitionsziel beeinflussen.
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Inwiefern unterscheiden sich die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Repräsentanten in den Bereichen Politik, Wirtschaft und Gesellschaft?
Ein Repräsentant in der Politik ist dafür verantwortlich, die Interessen seiner Wähler zu vertreten und politische Entscheidungen zu treffen. In der Wirtschaft ist ein Repräsentant dafür zuständig, das Image und die Interessen seines Unternehmens zu repräsentieren und Geschäftsbeziehungen zu pflegen. In der Gesellschaft kann ein Repräsentant eine öffentliche Figur sein, die für bestimmte Werte oder Anliegen steht und sich für soziale Belange einsetzt. Trotz der unterschiedlichen Aufgaben haben alle Repräsentanten die Verantwortung, ihre Rolle mit Integrität und Transparenz auszufüllen.
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Was sind die psychologischen und neurologischen Prozesse, die bei der menschlichen Entscheidungsfindung eine Rolle spielen, und wie können diese Erkenntnisse in den Bereichen Wirtschaft, Psychologie und Neurowissenschaften angewendet werden?
Die menschliche Entscheidungsfindung wird von einer Vielzahl psychologischer und neurologischer Prozesse beeinflusst, darunter Emotionen, kognitive Verzerrungen und neuronale Aktivität. Diese Prozesse können dazu führen, dass Menschen irrational handeln oder Entscheidungen auf der Grundlage von Vorurteilen treffen. In der Wirtschaft können Erkenntnisse über diese Prozesse genutzt werden, um das Verbraucherverhalten besser zu verstehen und Marketingstrategien zu entwickeln. In der Psychologie können sie dazu beitragen, bessere Therapien für Menschen mit Entscheidungsstörungen zu entwickeln, und in den Neurowissenschaften können sie dazu beitragen, die neuronalen Grundlagen der Entscheidungsfindung zu erforschen.
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Wie können wir sicherstellen, dass unsere Kommunikation und Zusammenarbeit in verschiedenen Bereichen wie Wirtschaft, Technologie und Bildung verbindend und inklusiv ist?
Um sicherzustellen, dass unsere Kommunikation und Zusammenarbeit in verschiedenen Bereichen verbindend und inklusiv ist, müssen wir aktiv nach Möglichkeiten suchen, um Vielfalt und Diversität zu fördern. Dies kann durch die Einbeziehung verschiedener Perspektiven, Kulturen und Hintergründe geschehen. Außerdem ist es wichtig, eine offene und respektvolle Kommunikation zu pflegen, die Raum für unterschiedliche Meinungen und Ideen lässt. Darüber hinaus sollten wir uns bewusst sein, wie unsere Entscheidungen und Handlungen andere beeinflussen können, und sicherstellen, dass wir inklusive Praktiken und Richtlinien implementieren, um Chancengleichheit zu gewährleisten.
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Welche Auswirkungen hat die zunehmende Nutzung von Flugzeugen auf die Umwelt, die Wirtschaft und die soziale Mobilität?
Die zunehmende Nutzung von Flugzeugen führt zu einem Anstieg der Treibhausgasemissionen, die zum Klimawandel beitragen. Dies hat negative Auswirkungen auf die Umwelt, wie beispielsweise das Abschmelzen der Polkappen und den Anstieg des Meeresspiegels. Gleichzeitig ermöglicht die Luftfahrtindustrie eine globale wirtschaftliche Vernetzung und den Zugang zu entfernten Märkten, was positive Auswirkungen auf die Wirtschaft hat. Darüber hinaus bietet die Nutzung von Flugzeugen eine schnelle und effiziente Möglichkeit der sozialen Mobilität, da Menschen in kurzer Zeit große Entfernungen zurücklegen können.
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Welche Verhandlungstaktiken sind in der Wirtschaft, im Rechtssystem und im zwischenmenschlichen Bereich am effektivsten?
In der Wirtschaft sind Verhandlungstaktiken wie das Festlegen von klaren Zielen, das Schaffen von Win-Win-Situationen und das Nutzen von Informationen über die Gegenseite effektiv. Im Rechtssystem sind Verhandlungstaktiken wie das Präsentieren überzeugender Beweise, das Verhandeln auf der Grundlage von Gesetzen und das Finden von Kompromissen oft erfolgreich. Im zwischenmenschlichen Bereich sind Verhandlungstaktiken wie das aktive Zuhören, das Einfühlen in die Bedürfnisse des Gegenübers und das Finden von gemeinsamen Interessen am effektivsten. Letztendlich ist es wichtig, Verhandlungstaktiken je nach Kontext und Situation anzupassen, um erfolgreich zu verhandeln.
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Wie kann das Konzept der Skalierung in den Bereichen Wirtschaft, Technologie und Unternehmensentwicklung angewendet werden, um Wachstum und Effizienz zu fördern?
Das Konzept der Skalierung kann in der Wirtschaft angewendet werden, indem Unternehmen ihre Geschäftsprozesse standardisieren und automatisieren, um ihre Produkte oder Dienstleistungen in größerem Maßstab anzubieten. In der Technologie kann Skalierung bedeuten, dass Software oder Infrastruktur so gestaltet werden, dass sie mit steigender Nachfrage skalieren können, ohne die Leistung zu beeinträchtigen. In der Unternehmensentwicklung kann Skalierung bedeuten, dass Unternehmen ihre Organisation und Ressourcen flexibel anpassen, um mit dem Wachstum Schritt zu halten und gleichzeitig effizient zu bleiben. Durch die Anwendung des Skalierungskonzepts können Unternehmen ihr Wachstumspotenzial maximieren und gleichzeitig ihre Betriebskosten senken.
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Inwiefern beeinflusst die Entwicklung eines Finanzzentrums die lokale Wirtschaft, die Immobilienbranche und die Beschäftigungsmöglichkeiten in einer Stadt?
Die Entwicklung eines Finanzzentrums zieht in der Regel eine Vielzahl von Unternehmen und Fachleuten an, was zu einem Anstieg der lokalen Wirtschaftstätigkeit führt. Dies kann zu einer erhöhten Nachfrage nach Immobilien führen, was wiederum zu steigenden Immobilienpreisen und Investitionen in die Immobilienbranche führt. Darüber hinaus schafft die Entwicklung eines Finanzzentrums eine Vielzahl von Beschäftigungsmöglichkeiten in Bereichen wie Bankwesen, Finanzdienstleistungen, Beratung und anderen unterstützenden Dienstleistungen, was zu einem Anstieg der Beschäftigungsmöglichkeiten in der Stadt führt. Insgesamt kann die Entwicklung eines Finanzzentrums einen erheblichen positiven Einfluss auf die lokale Wirtschaft, die Immobilienbranche und
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Wie beeinflusst die Entwicklung digitaler Plattformen die Wirtschaft, die Bildung und die sozialen Interaktionen?
Die Entwicklung digitaler Plattformen hat die Wirtschaft durch die Schaffung neuer Geschäftsmodelle und die Erleichterung des Handels revolutioniert. Sie ermöglicht es Unternehmen, effizienter zu arbeiten und global zu expandieren. In der Bildung hat die Entwicklung digitaler Plattformen den Zugang zu Bildungsinhalten und -ressourcen erheblich verbessert. Sie ermöglicht es Lernenden, flexibler zu lernen und sich individuell weiterzuentwickeln. Im Bereich der sozialen Interaktionen haben digitale Plattformen die Art und Weise, wie Menschen miteinander kommunizieren und interagieren, grundlegend verändert. Sie ermöglichen es Menschen, über große Entfernungen hinweg in Kontakt zu bleiben und neue Beziehungen aufzubauen. Insgesamt haben digitale Plattformen die Art und Weise, wie wir arbeiten
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Welche Auswirkungen hat die Abwanderung von Fachkräften auf die Wirtschaft, das Gesundheitswesen und die Bildung in verschiedenen Ländern?
Die Abwanderung von Fachkräften kann zu einem Mangel an qualifizierten Arbeitskräften in verschiedenen Wirtschaftszweigen führen, was die Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit der Wirtschaft beeinträchtigen kann. Im Gesundheitswesen kann die Abwanderung von Fachkräften zu Engpässen in der Versorgung führen und die Qualität der medizinischen Dienstleistungen beeinträchtigen. In der Bildung können fehlende Fachkräfte zu einem Qualitätsverlust in der Ausbildung und zu einem Mangel an innovativen Lehrmethoden führen, was sich langfristig auf die Entwicklung der Gesellschaft auswirken kann. Regierungen und Unternehmen müssen daher Maßnahmen ergreifen, um den Brain Drain zu bekämpfen und die Abwanderung von Fachkräften zu verring
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Was sind die charakteristischen Merkmale einer Genussregion und wie tragen sie zur Förderung des lokalen Tourismus, der Wirtschaft und des kulturellen Erbes bei?
Eine Genussregion zeichnet sich durch ihre einzigartigen kulinarischen Traditionen, hochwertigen regionalen Produkte und gastronomischen Spezialitäten aus. Diese Merkmale locken Touristen an, die die lokale Küche und Esskultur erleben möchten, was wiederum den lokalen Tourismus fördert. Darüber hinaus unterstützt die Vermarktung und der Verkauf regionaler Produkte die lokale Wirtschaft und schafft Arbeitsplätze in der Region. Die kulinarischen Traditionen und Produkte einer Genussregion tragen auch zur Bewahrung des kulturellen Erbes bei, indem sie die Geschichte und Identität der Region widerspiegeln und weitergeben.
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Was sind die Vor- und Nachteile von temporärer Beschäftigung in Bezug auf Arbeitsrecht, Personalmanagement und Wirtschaft?
Temporäre Beschäftigung bietet Unternehmen Flexibilität, da sie schnell auf saisonale Schwankungen oder Projektbedarf reagieren können. Gleichzeitig können Arbeitnehmer von temporären Jobs profitieren, da sie die Möglichkeit haben, verschiedene Branchen und Unternehmen kennenzulernen. Allerdings kann temporäre Beschäftigung zu Unsicherheit und fehlender sozialer Absicherung für die Arbeitnehmer führen. Zudem müssen Unternehmen sicherstellen, dass sie die gesetzlichen Vorschriften für temporäre Beschäftigung einhalten, um rechtliche Konsequenzen zu vermeiden.